Сотрудники, чьи идеи помогут разрешить различные производственные проблемы, получат денежную премию, сообщает Комитет городского хозяйства. Кроме материального стимулирования идеи рационализаторов будут юридически защищены.
– Мы хотим поддержать творческий потенциал работников в решении различных технических задач и дать возможность развивать свои изобретения. Важно, чтобы талантливые сотрудники знали, что получат поддержку, их интеллектуальный труд можно успешно использовать в интересах предприятия. Ведь прогресс невозможен без внедрения результатов умственной деятельности. Тем более, у нас курс на импортозамещение. Надеемся, что это станет источником вдохновения и толчком для дальнейшего развития,– сказал директор МБУ "Горсвет" Алексей Тулонов на планерном совещании с сотрудниками.
В коллективе учреждения более 100 человек, это – электромонтеры, инженеры, диспетчеры, водители и др. Многие из сотрудников долгие годы трудятся на предприятии и по-настоящему преданы своему делу.
– Мы хотим поддержать творческий потенциал работников в решении различных технических задач и дать возможность развивать свои изобретения. Важно, чтобы талантливые сотрудники знали, что получат поддержку, их интеллектуальный труд можно успешно использовать в интересах предприятия. Ведь прогресс невозможен без внедрения результатов умственной деятельности. Тем более, у нас курс на импортозамещение. Надеемся, что это станет источником вдохновения и толчком для дальнейшего развития,– сказал директор МБУ "Горсвет" Алексей Тулонов на планерном совещании с сотрудниками.
В коллективе учреждения более 100 человек, это – электромонтеры, инженеры, диспетчеры, водители и др. Многие из сотрудников долгие годы трудятся на предприятии и по-настоящему преданы своему делу.
